Dobre CV zapewni ci rozmowę kwalifikacyjną, ale to rozmowa da ci pracę 

Nie przestrasz pracodawcy
O tym, ze ciężkie mamy czasy, nikomu przypominać nie trzeba. Dziesiątki tysięcy Polaków szukają w Irlandii pracy, wysyłają CV i czekają na telefon od pracodawcy. Co zrobić, gdy już nas zaproszą na rozmowę kwalifikacyjna?


To często marzenie niejednego z nas. Telefon z nieznanego numeru, z propozycją
spotkania w sprawie pracy. To oznacza, że mieliśmy dobre CV, tyle że przed nami najważniejsza część procesu. Przekonanie niedoszłego pracodawcy, że to właśnie my jesteśmy tymi, których powinien zatrudnić. Jak to zrobić? Oto kilka rad od specjalistów:

  • Musimy zawsze patrzeć szczerze w oczy. I to nieważne, czy recepcjonistce, czy osobie towarzyszącej przyszłemu bossowi w czasie rozmowy kwalifikacyjnej. Wiadomo, że po jej zakończeniu zapyta kolegę, co ten o nas myśli.
  • Musimy także popracować wcześniej nad powitaniem. Przed lustrem poćwiczmy uśmiech, musi być szczery i niewymuszony. Ze znajomym można potrenować uścisk dłoni. Witać trzeba się pewnie i przyjacielsko.
  • Przez całą rozmowę musimy utrzymywać kontakt wzrokowy. Nie możemy patrzeć pod nogi czy w ścianę, bo nasz rozmówca pomyśli, że coś ukrywamy. A jeśli doradzamy, żeby utrzymywać kontakt wzrokowy, to nie oznacza to, żeby patrzyć rozmówcy na nogi bądź natrętnie. Pamiętajmy: mamy zjednać sobie jego sympatię, a nie przestraszyć go.
  • Przed spotkaniem musimy wykonać już pewną prace. Należy usiąść przed komputerem i wygooglowac nazwę firmy i starać się dowiedzieć o niej jak najwięcej. Zapewniamy, że padnie pytanie: Co wiesz o naszym przedsiębiorstwie?
  • Trzeba się dobrze i schludnie obrać. Nikt nie zatrudni niechlujnego pracownika.
  • Przed rozmowa musimy przygotować sobie odpowiedz na kilka pytań, które w czasie rozmowy na pewno padną. Jedno z nich brzmi: powiedz nam coś o sobie? Musimy mieć w zanadrzu odpowiedz, najlepiej popartą krótką historia. Coś w stylu: uwielbiam tańczyć/grać w piłkę. Jeszcze jako dziecko matka zapisała mnie do szkoły tańca/futbolu i pasja pozostała mi do dziś.

Inne z bardzo ważnych pytań: Czy masz jakieś pytania do nas? Wierzcie bądź nie, ale jest ono jednym z najważniejszych w całej rozmowie. Najczęściej kandydat odpowiada, że nie ma. A to fatalnie. Właśnie od tej odpowiedzi często zależy nasza przyszłość. Najlepiej zapytać o wakacje, czy o możliwość awansu. Zapytaj też, czy mógłbyś udzielić jakichś dodatkowych informacji o sobie, bo bardzo zależy Ci na tej pracy i nie chciałbyś, żeby później pojawiły się jakieś problemy.

Jednocześnie pamiętaj, że nigdy nie jest tak, że po każdej rozmowie otrzymasz prace.
Musisz pozostać przy tym wciąż pozytywnie zmotywowany. A doświadczenie z każdego kolejnego interview na pewno się jeszcze przyda…
www.jobbudy.ie


Redakcja tygodnika "Nasz Głos" informuje:
Wszelkie prawa (w tym autora i wydawcy) zastrzeżone. Jakiekolwiek dalsze rozpowszechnianie artykułów zabronione.